Das Belegsystem ist einer von vielen Auswüchsen der aktuell laufenden Maßnahmen zur Umstrukturierung im Sinne einer Kommerzialisierung im Gesundheitswesen. Es trifft die Hebammen oft unvermittelt. Argwohn und Neid sind typische Erstreaktionen auf der Angestelltenseite und hemmen die Chancen, die das System bieten kann. Guter Rat ist gefragt: Eine frühzeitige Supervision
bietet die Möglichkeit, jede an ihrem Platz zu erreichen und in ihren Qualitäten zu stärken.
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